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PDK-Ausbildung

Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau" (kurz: PDK) heißt das Berufsbild, das die beiden Arbeitgeberverbände der Zeitarbeit iGZ und BAP initiiert haben.
Moderne Personaldienstleistungen sind komplex und haben einen hohen Qualitätsanspruch. Um diesen Anforderungen gerecht zu werden, wurde 2008 das Berufsbild, das Experten im Personalwesen ausbildet, ins Leben gerufen. Die Resonanz ist groß: Jährlich stehen dem Arbeitsmarkt mehrere Hundert umfassend ausgebildete Personaldienstleistungskaufleute zur Verfügung.

"Mach Dein Ding!"

Nach zehn Jahren gibt es jetzt eine neue - interaktive - Website. Von Azubi zu Azubi: Unter dem Motto „Mach Dein Ding!“ stellen Laura Köhnlein und Sergen Arduc, selbst PDK-Auszubildende, in einem interaktiven Video ihren Berufsalltag vor und informieren rund um die Ausbildung. Der Zuschauer kann dabei selbst entscheiden, ob er Informationen zu der Phase vor, während oder nach der Ausbildung bekommen möchte.

Die beiden Azubis stehen für Fragen auf der Facebook-Seite „Mach Dein Ding! – PDK-Ausbildung“ zur Verfügung, wo sie teils auch im Live-Chat anzutreffen sind.

Hier gehts zur neuen Ausbildungswebsite.
 

Vergütung

IHK

Auch die Industrie- und Handelskammer (IHK) bietet zahlreiche Informationen und Hilfe bei der Suche nach dem richtigen Ausbildungsplatz an. Die örtliche IHK hilft künftigen Auszubildenden bei allen Ausbildungsfragen weiter.

Auf der Homepage stehen beispielsweise Informationen zum Ausbildungsrahmenplan, zu Berufskollegen, zur Prüfungsgebühr und zu Fortbildungsmöglichkeiten. Zur Homepage der IHK Nord Westfalen

Studienabbrecher

Personalexperten werden mehr denn je gebraucht. Die Themen Industrie 4.0, Fachkräftemangel und demografischer Wandel sind in aller Munde. Was hat das mit dem Ausbildungsberuf „Personaldienstleistungskaufmann/-kauffrau“ (PDK) zu tun?

Künftig wird der Arbeitsmarkt von der Automatisierung und Digitalisierung der Arbeitsprozesse bestimmt - die Arbeitswelt wird noch flexibler. Die Erwartungen von Arbeitgebern und die Ansprüche von Arbeitnehmern an einen attraktiven Arbeitsplatz werden sich ändern. Diese neuen Rahmenbedingungen erfordern neue Konzepte, mit denen Personaldienstleister auch weiterhin die passenden Mitarbeiter zur Verfügung stellen können. Und Personaldienstleistungskaufleute sind mittendrin: Sie sind der Vermittler zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer.

PDK haben einen wichtigen Job und können die Veränderungsprozesse am Arbeitsmarkt aktiv mitgestalten. Die Broschüre im Anhang verrät, warum der Ausbildungsberuf der Personaldienstleistungskaufleute gerade auch für Studienabbrecher und Neuorientierer attraktiv ist.