Inhalt und Ende des Arbeitsverhältnisses

Die Vertragsfreiheit eröffnet gerade im Arbeitsrecht zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten, hat aber auch hier ihre rechtlichen Grenzen. Wir zeigen Ihnen den Spielraum, den Sie bei der Festlegung des Inhalts Ihrer Arbeitsverträge über die gesetzlichen und tariflichen Regelungen hinaus haben. Erfahren Sie, wie Sie einzelne Klauseln auf ihre Wirksamkeit hin prüfen können. Die Trennung von Mitarbeitern ist ebenfalls oft mit Unsicherheiten verbunden. Welche Kündigungsgründe haben vor Gericht Bestand, welche Befristungsregelungen sind zulässig? Im Seminar erfahren Sie die Antworten.

Inhalt

Arbeitsvertragsrecht

• Flexibilisierungsmöglichkeiten
• Arbeitszeit
• Zuschlagsvereinbarungen
• Vertragsstrafe und ähnliches

Entgeltfortzahlungsrecht

Arbeitszeitgesetz und Arbeitsschutz

Befristung

Abmahnung, Kündigung, Kündigungsschutz

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, die Arbeitsverträge erstellen und täglich anwenden, und zu deren Aufgabenbereich auch die Auflösung von Arbeitsverträgen - gleich in welcher Form - gehört.